Deutschlands führende Unternehmen im Gesundheits‒ und Sozialwesen vertrauen uns.
Über XYZ Mitarbeiter im Team
In nur drei Jahren sind wir von 1 auf 40 Mitarbeiter gewachsen und haben ein absolutes A‒Player Team aufgebaut.
123% Umsatzwachstum/Jahr
Wir sind vollständig selbstfinanziert, entscheiden schnell und bewegen uns profitabel und dynamisch.
Klare Vision
Wir werden bis zum Jahr 2030 die DACH Marktführer werden ‒ werde jetzt ein Teil unserer Recruiting/Consulting‒Revolution.
Seit mehren Jahren als
Top‒Arbeitgeber ausgezeichnet!
Diese Auszeichnung haben wir uns nicht selbst gegeben, sie wurde uns nach einem unabhängigen Prüfverfahren verliehen, das auf anonymen Mitarbeiterbefragungen basiert und alle wichtigen Aspekte moderner Personalarbeit bewertet.
Das Ergebnis: Bei Adpleo erwarten dich optimale Arbeitsbedingungen, klare Strukturen und echte Unterstützung, damit du dein Potenzial voll entfalten kannst.
Benefits bei Adpleo
Damit jeder einzelne Mitarbeiter sein komplettes Potenzial entfalten kann.
Klare Ziele
Bei uns arbeitest du nicht einfach Aufgaben ab, sondern verfolgst klare Ziele. Wir helfen dir, deine persönliche Vision zu definieren und Schritt für Schritt umzusetzen.
Echte Karrierechancen
Bei uns entwickelst du dich kontinuierlich weiter, mit Schulungen, Mentoring und regelmäßigem Feedback. Durch unser Wachstum entstehen immer wieder neue Positionen, in denen du mehr Verantwortung übernehmen kannst.
Leistung wird belohnt
Gute Leistung bleibt bei uns nicht unbemerkt. Engagement und Ergebnisse werden wertgeschätzt und eröffnen dir neue Möglichkeiten.
Coaching auf Top-Niveau
Interne Trainings, externe Coaches und moderne Lernformate helfen dir dabei, fachlich und persönlich über dich hinauszuwachsen.
Starkes Team
Du arbeitest in einem motivierten Team, das gemeinsam an Zielen arbeitet und sich gegenseitig unterstützt, nicht jeder für sich allein.
Strukturierter Einstieg
Mit einem klaren Onboarding und persönlicher Begleitung lernst du alles, was du brauchst, um schnell sicher und erfolgreich zu werden.
Eigenverantwortung
Bei uns übernimmst du Verantwortung und bekommst die Freiheit, eigene Entscheidungen zu treffen und dich weiterzuentwickeln.
Modernes Office
Du arbeitest mit hochwertiger Apple-Technik, höhenverstellbaren Schreibtischen und allem, was du für produktives Arbeiten brauchst.
Rundum versorgt
Bei uns bist du bestens versorgt: Freu dich auf hochwertigen Kaffee, kostenfreie Softdrinks, Wasser und eine Auswahl an Snacks, damit du dich jederzeit konzentriert und wohlfühlen kannst.
Zentrale Lage
Unser Büro liegt zentral und ist sehr gut erreichbar. Dich erwartet ein modernes Umfeld mit motivierten Kollegen.
Teamevents
Ob gemeinsame Events, Restaurantbesuche oder besondere Team-Erlebnisse, wir schaffen regelmäßig Momente, die verbinden.
Fitness & Gesundheit
Mit Hansefit trainierst du deutschlandweit in Top-Gyms, gehst schwimmen, ins Thermalbad oder probierst neue Sportarten aus.
Unsere Philosophie
Klarheit. Wachstum. Wirkung.
Bei Adpleo verbindet uns ein klares Ziel: der führende Recruiting-Partner im Gesundheits- und Sozialwesen im deutschsprachigen Raum zu sein und es zu bleiben. Uns treibt die Überzeugung, dass datenbasiertes Recruiting, echte Menschenkenntnis und konsequente Weiterentwicklung zusammengehören, um Einrichtungen planbar mit den richtigen Fachkräften zu versorgen. Über 160 Partner vertrauen uns bereits, weil wir liefern, was wir versprechen.
Unser Antrieb beginnt bei uns selbst: Wir messen uns täglich an unseren Ergebnissen, hinterfragen was nicht funktioniert und entwickeln uns weiter, fachlich wie persönlich. Unterschiedliche Stärken und Perspektiven machen uns als Team schlagkräftig. Wir fördern eine Kultur, in der Leistung belohnt wird und Wachstum keine Ausnahme ist, sondern die Regel.
Wir stehen zu dem, was wir versprechen, mit Klarheit, Ambition und der Überzeugung, dass echte Marktführerschaft nur durch Menschen entsteht, die mehr wollen als den Durchschnitt.
Wir wachsen.
Und wir suchen die, die mit uns auf das nächste Level wollen.
Werte, die bei Adpleo
tagtäglich gelebt werden.
Unsere Werte bilden das Fundament von Adpleo, sie prägen wie wir Entscheidungen treffen, wie wir als Team zusammenarbeiten und
wie wir für unsere Partner Ergebnisse erzielen.
Leistung
Wir messen uns an dem, was wir für unsere Partner erreichen. Hohe Ansprüche an uns selbst sind der Grund, warum über 160 Einrichtungen auf uns vertrauen.
Verantwortung
Wir stehen zu dem was wir versprechen. Unsere Partner verlassen sich auf uns, das nehmen wir ernst, ohne Ausreden.
Wirkung
Jede Stelle die wir besetzen bedeutet weniger Druck für eine Einrichtung und bessere Versorgung für Menschen die auf Hilfe angewiesen sind. Das ist unser Antrieb.
Klarheit
Wir kommunizieren direkt und ehrlich, mit unseren Partnern genauso wie intern. Kein Drumherumreden, keine versteckten Erwartungen.
Extrameile
Gut reicht uns nicht. Wir gehen den extra Schritt, für unsere Partner, für das Team und für unsere eigene Entwicklung. Das ist keine Ausnahme, das ist Standard.
Zusammenhalt
Unterschiedliche Stärken machen uns als Team schlagkräftig. Wir unterstützen uns gegenseitig und feiern Erfolge gemeinsam, nicht jeder für sich.
Proaktivität
Wir warten nicht darauf, dass Dinge passieren, wir gestalten sie. Wer bei Adpleo arbeitet, denkt voraus, handelt eigenständig und bringt Ideen ein, bevor sie jemand einfordert.
Agilität
Der Markt verändert sich, Anforderungen ändern sich, wir auch. Wer bei uns arbeitet, ist bereit, sich schnell anzupassen und in einem dynamischen Umfeld zu performen.
Wie ist es bei Adpleo zu arbeiten?
Das sagt unser Team
Mergim - Vertriebsleiter
Anna - Projektmanager
Michael - Kundenberater
Sebastian - Kundenberater
"Bei Adpleo kriegt man nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch das Vetrauen, sie eigenverantwortlich zu meistern. Durch die enge Zusammenarbeit im Team und unsere offene Feedbackkultur lernt man hier in kürzester Zeit enorm viel."
Mitarbeiter XYZ
Rolle
"Bei Adpleo kriegt man nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch das Vetrauen, sie eigenverantwortlich zu meistern. Durch die enge Zusammenarbeit im Team und unsere offene Feedbackkultur lernt man hier in kürzester Zeit enorm viel."
Mitarbeiter XYZ
Rolle
"Bei Adpleo kriegt man nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch das Vetrauen, sie eigenverantwortlich zu meistern. Durch die enge Zusammenarbeit im Team und unsere offene Feedbackkultur lernt man hier in kürzester Zeit enorm viel."
Mitarbeiter XYZ
Rolle
Unsere offenen Stellen:
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d)
Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)
Videograf (m/w/d)
Performance Marketing Manager (m/w/d)
Zeige 1–4 von 4 Ergebnissen
Der Bewerbungsprozess
1
Erstes Gespräch
In einem kurzen ersten Telefonat klären wir einfach grundsätzliche Dinge und schauen, ob die Erwartungshaltung und Chemie passt.
2
Vorstellungsgespräch
Wenn unsere Erwartungen übereinstimmen, laden wir dich zum persönlichen Vorstellungsgespräches ein.
Es matcht? Dann darfst du bei uns reinschnuppern.
3
Probearbeiten
Du lernst das Team kennen und erlebst den Arbeitsalltag bei Adpleo. Die Probetage unterscheiden sich von Abteilung zu Abteilung stark und variieren von einigen Stunden bis hin zu drei ganzen Probetagen im Vertrieb. Sollte es danach von beiden Seiten passen, steht nichts mehr im Wege.
Arbeitsvertrag unterschreiben, Herzlich willkommen!
Deine persönliche Ansprechpartnerin
Du hast Fragen?
Ruf mich an oder schreib mir eine E-Mail.
+49 0176 12345678
rh@adpleo.de
Was wir von dir im ersten
Gespräch erwarten.
Damit du ein gutes Gefühl bekommst und weißt, was dich erwartet, findest du hier die wichtigsten Dinge, die wir im Erstgespräch erfahren wollen.
FAQ
Häufig gestellte
Fragen
Wie läuft das Onboarding genau ab?
Muss ich etwas vorbereiten für das Erstgespräch vor Ort?
Wie läuft mein erster Tag ab?
Wie gestaltet sich die erste Woche?
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